Comparação de preço por país
Quanto custa internet 100 Mbps em Chade?
Internet 100 Mbps custa em média FCFA 7.009,41 em Chade, o que representa 34,35% do salário mensal e cerca de 59,5 horas de trabalho médio
Chade
Preço médio
FCFA 7.009,41
Faixa encontrada
FCFA 5.257,06 - FCFA 9.462,7
Esforço estimado
59,5 horas
Atualizado em
2026-05-12
Internet 100 Mbps é um serviço mensal essencial para trabalho, estudo, lazer e comunicação. A comparação mostra preço médio, faixa estimada e esforço de compra em cada país para transformar o valor local em contexto prático.
Comparativo rápido
Chade aparece hoje na posição 149 de 195 em preço nominal, posição 179 de 195 em peso no salário, posição 179 de 195 em horas de trabalho. Esta comparação usa 11 fontes verificadas para o mesmo produto ao redor do mundo.
Tabela comparativa
Quanto custa internet 100 Mbps em outros países?
Chade aparece hoje na posição 149 de 195 em preço nominal e na posição 179 de 195 em peso no salário. A tabela abaixo mostra como esse país se compara com o restante da base para o mesmo produto.
| Atualização | Verificado | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Burundi | BIF 27.467,58 | BIF 20.600,69 | BIF 37.081,23 | 123,96% do salário mensal | 214,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Ruanda | RWF 31.000 | RWF 15.000 | RWF 60.000 | 101,75% do salário mensal | 176,4 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Nigéria | NGN 45.000,00 | NGN 45.000,00 | NGN 45.000,00 | 98,87% do salário mensal | 171,4 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Afeganistão | AFN 731,23 | AFN 548,42 | AFN 987,16 | 65,74% do salário mensal | 113,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Somália | SOS 267.012,76 | SOS 200.259,57 | SOS 360.467,23 | 64,81% do salário mensal | 112,3 horas | 2026-05-12 | X |
| República Centro-Africana | FCFA 6.597,09 | FCFA 4.947,82 | FCFA 8.906,07 | 60,23% do salário mensal | 104,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Malaui | MWK 12.632,66 | MWK 9.474,49 | MWK 17.054,09 | 59,98% do salário mensal | 104,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Libéria | LRD 2.276,59 | LRD 1.707,44 | LRD 3.073,40 | 47,92% do salário mensal | 83,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Eritreia | ERN 215,20 | ERN 161,40 | ERN 290,52 | 45,31% do salário mensal | 78,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Moçambique | MZN 825,72 | MZN 619,29 | MZN 1.114,72 | 43,01% do salário mensal | 74,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Níger | F CFA 6.597,09 | F CFA 4.947,82 | F CFA 8.906,07 | 42,28% do salário mensal | 73,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Lesoto | LSL 249,29 | LSL 186,97 | LSL 336,54 | 39,98% do salário mensal | 69,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Síria | SYP 21.298,88 | SYP 15.974,16 | SYP 28.753,49 | 38,80% do salário mensal | 67,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Serra Leoa | SLE 231,74 | SLE 173,81 | SLE 312,85 | 38,54% do salário mensal | 66,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Quênia | KES 5.000,00 | KES 5.000,00 | KES 5.000,00 | 35,89% do salário mensal | 62,2 horas | 2026-05-15 | ✓ |
| Burquina Faso | F CFA 7.215,56 | F CFA 5.411,67 | F CFA 9.741,01 | 34,62% do salário mensal | 60,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Chade | FCFA 7.009,41 | FCFA 5.257,06 | FCFA 9.462,7 | 34,35% do salário mensal | 59,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Sudão do Sul | SSP 22.063,62 | SSP 16.547,72 | SSP 29.785,89 | 34,31% do salário mensal | 59,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Uganda | UGX 194.000 | UGX 140.000 | UGX 250.000 | 33,57% do salário mensal | 58,2 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Tchéquia | CZK 647,37 | CZK 485,53 | CZK 873,95 | 32,85% do salário mensal | 56,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Timor-Leste | US$ 15,30 | US$ 11,48 | US$ 20,66 | 32,82% do salário mensal | 56,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Sudão | SDG 5.948,75 | SDG 4.461,56 | SDG 8.030,81 | 31,57% do salário mensal | 54,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Gana | GHS 509,39 | GHS 350,00 | GHS 1.000,00 | 30,24% do salário mensal | 52,4 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Ilhas Salomão | SBD 166,63 | SBD 124,97 | SBD 224,95 | 29,14% do salário mensal | 50,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Congo - Kinshasa | CDF 25.459,64 | CDF 19.094,73 | CDF 34.370,51 | 28,99% do salário mensal | 50,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Zimbábue | ZWL 33.316,57 | ZWL 24.987,43 | ZWL 44.977,37 | 25,06% do salário mensal | 43,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Tanzânia | TZS 103.166,67 | TZS 60.000,00 | TZS 150.000,00 | 24,22% do salário mensal | 42,0 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Madagascar | MGA 49.236,57 | MGA 36.927,43 | MGA 66.469,37 | 23,51% do salário mensal | 40,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Etiópia | ETB 898,69 | ETB 674,02 | ETB 1.213,23 | 21,42% do salário mensal | 37,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Iêmen | YER 12.900,74 | YER 9.675,56 | YER 17.416 | 21,00% do salário mensal | 36,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Paquistão | PKR 4.999,00 | PKR 4.999,00 | PKR 4.999,00 | 20,77% do salário mensal | 36,0 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Mauritânia | MRU 558,30 | MRU 418,72 | MRU 753,71 | 20,72% do salário mensal | 35,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Gâmbia | GMD 805,15 | GMD 603,86 | GMD 1.086,95 | 20,25% do salário mensal | 35,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Egito | EGP 619,43 | EGP 325,00 | EGP 1.350,00 | 19,11% do salário mensal | 33,1 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| África do Sul | ZAR 712,31 | ZAR 499,00 | ZAR 999,00 | 18,75% do salário mensal | 32,5 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Haiti | HTG 2.016,69 | HTG 1.512,52 | HTG 2.722,53 | 15,60% do salário mensal | 27,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Angola | AOA 13.308,71 | AOA 9.981,53 | AOA 17.966,76 | 14,68% do salário mensal | 25,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Bangladesh | BDT 1.685,34 | BDT 1.000,00 | BDT 3.500,00 | 14,27% do salário mensal | 24,7 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Nicarágua | NIO 1.395,95 | NIO 1.098,60 | NIO 2.197,20 | 14,10% do salário mensal | 24,4 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Micronésia | US$ 26,52 | US$ 19,89 | US$ 35,80 | 13,96% do salário mensal | 24,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Guatemala | GTQ 406,96 | GTQ 300,00 | GTQ 644,00 | 13,65% do salário mensal | 23,7 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Papua-Nova Guiné | PGK 58,91 | PGK 44,18 | PGK 79,53 | 13,57% do salário mensal | 23,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Sri Lanka | LKR 4.770,58 | LKR 2.000,00 | LKR 10.000,00 | 12,88% do salário mensal | 22,3 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Namíbia | NAD 924,92 | NAD 600,00 | NAD 1.300,00 | 12,79% do salário mensal | 22,2 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| El Salvador | US$ 41,00 | US$ 35,00 | US$ 50,00 | 11,82% do salário mensal | 20,5 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Líbano | LBP 1.460.640 | LBP 1.095.480 | LBP 1.971.864 | 11,73% do salário mensal | 20,3 horas | 2026-05-12 | X |
| São Tomé e Príncipe | STN 369,48 | STN 277,11 | STN 498,80 | 11,73% do salário mensal | 20,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Indonésia | IDR 312.669,47 | IDR 234.502,10 | IDR 422.103,78 | 11,62% do salário mensal | 20,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Laos | LAK 274.275,69 | LAK 205.706,77 | LAK 370.272,18 | 10,95% do salário mensal | 19,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Honduras | HNL 1.171,79 | HNL 800,00 | HNL 2.500,00 | 10,70% do salário mensal | 18,5 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Suécia | SEK 445,63 | SEK 334,22 | SEK 601,60 | 10,49% do salário mensal | 18,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Tadjiquistão | TJS 139,54 | TJS 104,66 | TJS 188,38 | 10,45% do salário mensal | 18,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Turquia | TRY 691,63 | TRY 518,72 | TRY 933,70 | 10,16% do salário mensal | 17,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Romênia | RON 103,22 | RON 77,41 | RON 139,35 | 10,16% do salário mensal | 17,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Marrocos | MAD 216,29 | MAD 162,22 | MAD 291,99 | 10,11% do salário mensal | 17,5 horas | 2026-05-12 | X |
| República Dominicana | DOP 2.239,70 | DOP 1.800,00 | DOP 3.000,00 | 9,94% do salário mensal | 17,2 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Benin | F CFA 7.421,72 | F CFA 5.566,29 | F CFA 10.019,32 | 9,89% do salário mensal | 17,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Tuvalu | AU$ 42,38 | AU$ 31,79 | AU$ 57,21 | 9,86% do salário mensal | 17,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Zâmbia | ZMW 338,12 | ZMW 253,59 | ZMW 456,46 | 9,81% do salário mensal | 17,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Jamaica | JMD 3.297,76 | JMD 2.473,32 | JMD 4.451,98 | 8,88% do salário mensal | 15,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Mali | F CFA 7.009,41 | F CFA 5.257,06 | F CFA 9.462,7 | 8,65% do salário mensal | 15,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Senegal | F CFA 7.421,72 | F CFA 5.566,29 | F CFA 10.019,32 | 8,63% do salário mensal | 15,0 horas | 2026-05-12 | X |
| República do Congo | FCFA 8.658,68 | FCFA 6.494,01 | FCFA 11.689,22 | 8,56% do salário mensal | 14,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Irã | IRR 542.640 | IRR 406.980 | IRR 732.564 | 7,86% do salário mensal | 13,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Togo | F CFA 7.009,41 | F CFA 5.257,06 | F CFA 9.462,7 | 7,85% do salário mensal | 13,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Mianmar (Birmânia) | MMK 16.911,03 | MMK 12.683,27 | MMK 22.829,89 | 7,82% do salário mensal | 13,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Guiné-Bissau | F CFA 7.009,41 | F CFA 5.257,06 | F CFA 9.462,7 | 7,75% do salário mensal | 13,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Polônia | PLN 97,43 | PLN 73,07 | PLN 131,53 | 7,61% do salário mensal | 13,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Guiné | GNF 117.076,58 | GNF 87.807,43 | GNF 158.053,38 | 7,55% do salário mensal | 13,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Guiné Equatorial | FCFA 16.905,04 | FCFA 12.678,78 | FCFA 22.821,8 | 7,51% do salário mensal | 13,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Venezuela | VES 417,57 | VES 313,18 | VES 563,72 | 7,37% do salário mensal | 12,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Suriname | SRD 767,12 | SRD 575,34 | SRD 1.035,61 | 7,24% do salário mensal | 12,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Geórgia | GEL 53,64 | GEL 40,23 | GEL 72,41 | 7,19% do salário mensal | 12,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Tunísia | TND 52,87 | TND 39,65 | TND 71,37 | 7,15% do salário mensal | 12,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Argélia | DZD 2.825,77 | DZD 2.119,33 | DZD 3.814,79 | 7,11% do salário mensal | 12,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Iraque | IQD 28.730 | IQD 21.547,5 | IQD 38.785,5 | 7,06% do salário mensal | 12,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Líbia | LYD 114,95 | LYD 86,21 | LYD 155,18 | 7,01% do salário mensal | 12,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Costa do Marfim | F CFA 9.277,16 | F CFA 6.957,87 | F CFA 12.524,17 | 6,87% do salário mensal | 11,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Nepal | NPR 1.209,09 | NPR 850,00 | NPR 1.700,00 | 6,79% do salário mensal | 11,8 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Armênia | AMD 8.679,33 | AMD 6.509,50 | AMD 11.717,10 | 6,66% do salário mensal | 11,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Filipinas | PHP 1.090,80 | PHP 818,10 | PHP 1.472,58 | 6,62% do salário mensal | 11,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Jordânia | JOD 22,13 | JOD 16,00 | JOD 30,00 | 6,57% do salário mensal | 11,4 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Camarões | FCFA 8.658,68 | FCFA 6.494,01 | FCFA 11.689,22 | 6,50% do salário mensal | 11,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Bielorrússia | BYN 60,78 | BYN 45,59 | BYN 82,05 | 6,42% do salário mensal | 11,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Gabão | FCFA 16.080,4 | FCFA 12.060,3 | FCFA 21.708,54 | 6,42% do salário mensal | 11,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Antígua e Barbuda | EC$ 84,46 | EC$ 63,34 | EC$ 114,02 | 6,40% do salário mensal | 11,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Kosovo | € 19,39 | € 14,54 | € 26,18 | 6,36% do salário mensal | 11,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Colômbia | COP 97.227,13 | COP 70.000,00 | COP 140.000,00 | 6,18% do salário mensal | 10,7 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Quiribati | AU$ 29,97 | AU$ 22,48 | AU$ 40,46 | 6,01% do salário mensal | 10,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Cabo Verde | CVE 1.905,90 | CVE 1.429,43 | CVE 2.572,97 | 5,92% do salário mensal | 10,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Moldávia | MDL 314,53 | MDL 235,90 | MDL 424,62 | 5,76% do salário mensal | 10,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Essuatíni | SZL 311,44 | SZL 233,58 | SZL 420,44 | 5,57% do salário mensal | 9,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Equador | US$ 27,56 | US$ 22,00 | US$ 36,00 | 5,50% do salário mensal | 9,5 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Granada | EC$ 78,95 | EC$ 59,21 | EC$ 106,58 | 5,44% do salário mensal | 9,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Mongólia | MNT 57.629,66 | MNT 43.222,25 | MNT 77.800,04 | 5,43% do salário mensal | 9,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Dominica | EC$ 75,28 | EC$ 56,46 | EC$ 101,63 | 5,42% do salário mensal | 9,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Dinamarca | DKK 304,54 | DKK 228,41 | DKK 411,13 | 5,40% do salário mensal | 9,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Butão | BTN 1.194,81 | BTN 896,11 | BTN 1.612,99 | 5,39% do salário mensal | 9,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Camboja | KHR 58.153,87 | KHR 43.615,40 | KHR 78.507,72 | 5,38% do salário mensal | 9,3 horas | 2026-05-12 | X |
| São Vicente e Granadinas | EC$ 75,28 | EC$ 56,46 | EC$ 101,63 | 5,38% do salário mensal | 9,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Paraguai | PYG 143.947,16 | PYG 107.960,37 | PYG 194.328,67 | 5,36% do salário mensal | 9,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Botsuana | BWP 322,73 | BWP 242,05 | BWP 435,69 | 5,30% do salário mensal | 9,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Peru | PEN 86,02 | PEN 60,00 | PEN 150,00 | 5,29% do salário mensal | 9,2 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Vanuatu | VUV 2.106,93 | VUV 1.580,2 | VUV 2.844,36 | 5,20% do salário mensal | 9,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Maurício | MUR 1.183,45 | MUR 887,59 | MUR 1.597,66 | 5,09% do salário mensal | 8,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Costa Rica | CRC 27.397,47 | CRC 20.000,00 | CRC 40.000,00 | 5,07% do salário mensal | 8,8 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Comores | KMF 5.254,25 | KMF 3.940,69 | KMF 7.093,24 | 4,99% do salário mensal | 8,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Uzbequistão | UZS 193.580,04 | UZS 145.185,03 | UZS 261.333,05 | 4,99% do salário mensal | 8,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Vietnã | ₫ 369.722,82 | ₫ 277.292,11 | ₫ 499.125,81 | 4,95% do salário mensal | 8,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Quirguistão | KGS 1.333,40 | KGS 1.000,05 | KGS 1.800,09 | 4,82% do salário mensal | 8,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Guiana | GYD 3.898,95 | GYD 2.924,21 | GYD 5.263,58 | 4,76% do salário mensal | 8,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Fiji | FJD 50,17 | FJD 37,63 | FJD 67,73 | 4,73% do salário mensal | 8,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Nauru | AU$ 44,44 | AU$ 33,33 | AU$ 59,99 | 4,68% do salário mensal | 8,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Santa Lúcia | EC$ 80,78 | EC$ 60,59 | EC$ 109,05 | 4,67% do salário mensal | 8,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Turcomenistão | TMT 81.328,00 | TMT 60.996,00 | TMT 109.792,80 | 4,65% do salário mensal | 8,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Bolívia | BOB 136,27 | BOB 102,20 | BOB 183,96 | 4,42% do salário mensal | 7,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Bulgária | BGN 40,62 | BGN 30,46 | BGN 54,84 | 4,42% do salário mensal | 7,7 horas | 2026-05-12 | X |
| México | MX$ 356,13 | MX$ 267,09 | MX$ 445,16 | 4,42% do salário mensal | 7,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Índia | ₹ 828,33 | ₹ 621,25 | ₹ 1.035,42 | 4,41% do salário mensal | 7,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Samoa | WST 56,10 | WST 42,08 | WST 75,74 | 4,39% do salário mensal | 7,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Barein | BHD 15,22 | BHD 10,00 | BHD 25,00 | 4,31% do salário mensal | 7,5 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Azerbaijão | AZN 35,84 | AZN 26,88 | AZN 48,38 | 4,27% do salário mensal | 7,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Belize | BZD 51,00 | BZD 38,25 | BZD 68,85 | 4,15% do salário mensal | 7,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Djibuti | DJF 3.927,61 | DJF 2.945,71 | DJF 5.302,27 | 4,11% do salário mensal | 7,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Sérvia | RSD 2.133,9 | RSD 1.600,43 | RSD 2.880,77 | 4,10% do salário mensal | 7,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Palau | US$ 29,24 | US$ 21,93 | US$ 39,47 | 4,06% do salário mensal | 7,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Brasil | R$ 104,98 | R$ 89,00 | R$ 150,00 | 4,02% do salário mensal | 7,0 horas | 2026-05-13 | ✓ |
| Tonga | TOP 51,57 | TOP 38,68 | TOP 69,62 | 4,01% do salário mensal | 6,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Coreia do Norte | KPW 9.792 | KPW 7.344 | KPW 13.219,2 | 3,92% do salário mensal | 6,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Ucrânia | UAH 573,34 | UAH 430,00 | UAH 774,01 | 3,86% do salário mensal | 6,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Malásia | MYR 113,05 | MYR 90,00 | MYR 150,00 | 3,85% do salário mensal | 6,7 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Arábia Saudita | SAR 259,46 | SAR 200,00 | SAR 350,00 | 3,85% do salário mensal | 6,7 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Tailândia | ฿ 616,72 | ฿ 400,00 | ฿ 899,00 | 3,76% do salário mensal | 6,5 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Macedônia do Norte | MKD 1.121,48 | MKD 841,11 | MKD 1.514,00 | 3,69% do salário mensal | 6,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Maldivas | MVR 418,61 | MVR 313,96 | MVR 565,12 | 3,62% do salário mensal | 6,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Cuba | CUC 15,33 | CUC 11,50 | CUC 20,70 | 3,42% do salário mensal | 5,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Omã | OMR 12,27 | OMR 9,20 | OMR 16,56 | 3,36% do salário mensal | 5,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Ilhas Marshall | US$ 26,52 | US$ 19,89 | US$ 35,80 | 3,32% do salário mensal | 5,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Rússia | RUB 1.888,02 | RUB 1.416,01 | RUB 2.548,83 | 3,30% do salário mensal | 5,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Albânia | ALL 1.962,97 | ALL 1.472,23 | ALL 2.650,01 | 3,17% do salário mensal | 5,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Seicheles | SCR 469,32 | SCR 351,99 | SCR 633,58 | 3,13% do salário mensal | 5,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Cazaquistão | KZT 9.566,78 | KZT 7.175,09 | KZT 12.915,15 | 3,09% do salário mensal | 5,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Bósnia e Herzegovina | BAM 41,85 | BAM 31,39 | BAM 56,50 | 3,08% do salário mensal | 5,3 horas | 2026-05-12 | X |
| São Cristóvão e Névis | EC$ 89,96 | EC$ 67,47 | EC$ 121,45 | 3,04% do salário mensal | 5,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Uruguai | UYU 1.121,05 | UYU 840,79 | UYU 1.513,42 | 3,03% do salário mensal | 5,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Kuwait | KWD 10,66 | KWD 5,00 | KWD 15,00 | 3,02% do salário mensal | 5,2 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Panamá | PAB 26,52 | PAB 19,89 | PAB 35,80 | 2,93% do salário mensal | 5,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Trinidad e Tobago | TTD 165,24 | TTD 123,93 | TTD 223,07 | 2,87% do salário mensal | 5,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Chile | CLP 21.268,91 | CLP 15.000 | CLP 30.000 | 2,80% do salário mensal | 4,8 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Bahamas | BSD 37,40 | BSD 28,05 | BSD 50,49 | 2,71% do salário mensal | 4,7 horas | 2026-05-12 | X |
| China | CN¥ 138,60 | CN¥ 103,95 | CN¥ 173,25 | 2,64% do salário mensal | 4,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Catar | QAR 315,17 | QAR 300,00 | QAR 375,00 | 2,63% do salário mensal | 4,6 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Montenegro | € 22,52 | € 16,89 | € 30,40 | 2,55% do salário mensal | 4,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Brunei | BND 43,28 | BND 32,46 | BND 58,43 | 2,41% do salário mensal | 4,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Barbados | BBD 61,20 | BBD 45,90 | BBD 82,62 | 2,28% do salário mensal | 4,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Japão | JP¥ 6.735,3 | JP¥ 5.051,48 | JP¥ 8.419,13 | 2,19% do salário mensal | 3,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Emirados Árabes Unidos | AED 147,24 | AED 110,43 | AED 198,77 | 1,98% do salário mensal | 3,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Espanha | € 52,95 | € 52,95 | € 52,95 | 1,95% do salário mensal | 3,4 horas | 2026-05-13 | ✓ |
| Hungria | HUF 9.200,76 | HUF 6.900,57 | HUF 12.421,03 | 1,90% do salário mensal | 3,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Eslováquia | € 22,52 | € 16,89 | € 30,40 | 1,76% do salário mensal | 3,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Andorra | € 33,78 | € 25,34 | € 45,60 | 1,74% do salário mensal | 3,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Portugal | € 32,89 | € 24,67 | € 41,11 | 1,73% do salário mensal | 3,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Grécia | € 28,64 | € 25,00 | € 38,00 | 1,54% do salário mensal | 2,7 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Lituânia | € 23,77 | € 17,83 | € 32,09 | 1,51% do salário mensal | 2,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Coreia do Sul | ₩ 61.488,44 | ₩ 46.116,33 | ₩ 76.860,55 | 1,50% do salário mensal | 2,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Canadá | CA$ 79,95 | CA$ 79,95 | CA$ 79,95 | 1,50% do salário mensal | 2,6 horas | 2026-05-13 | ✓ |
| Croácia | € 24,40 | € 18,30 | € 32,94 | 1,45% do salário mensal | 2,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Nova Zelândia | NZ$ 86,66 | NZ$ 70,00 | NZ$ 115,00 | 1,45% do salário mensal | 2,5 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Letônia | € 23,15 | € 17,36 | € 31,25 | 1,43% do salário mensal | 2,5 horas | 2026-05-12 | X |
| San Marino | € 31,28 | € 23,46 | € 42,23 | 1,42% do salário mensal | 2,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Austrália | AU$ 82,13 | AU$ 65,00 | AU$ 105,00 | 1,39% do salário mensal | 2,4 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Cidade do Vaticano | € 33,78 | € 25,34 | € 45,60 | 1,35% do salário mensal | 2,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Estônia | € 27,53 | € 20,65 | € 37,17 | 1,29% do salário mensal | 2,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Israel | ₪ 138,38 | ₪ 103,78 | ₪ 186,81 | 1,27% do salário mensal | 2,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Malta | € 28,78 | € 21,59 | € 38,85 | 1,20% do salário mensal | 2,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Singapura | SGD 54,67 | SGD 41,00 | SGD 73,80 | 1,17% do salário mensal | 2,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Chipre | € 27,53 | € 20,65 | € 37,17 | 1,10% do salário mensal | 1,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Eslovênia | € 27,53 | € 20,65 | € 37,17 | 1,05% do salário mensal | 1,8 horas | 2026-05-12 | X |
| França | € 41,49 | € 31,12 | € 51,86 | 1,05% do salário mensal | 1,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Noruega | NOK 504,39 | NOK 378,29 | NOK 680,93 | 0,95% do salário mensal | 1,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Reino Unido | £ 25,00 | £ 25,00 | £ 25,00 | 0,93% do salário mensal | 1,6 horas | 2026-05-13 | ✓ |
| Bélgica | € 48,98 | € 35,00 | € 70,00 | 0,90% do salário mensal | 1,6 horas | 2026-05-14 | ✓ |
| Irlanda | € 38,16 | € 28,62 | € 51,52 | 0,87% do salário mensal | 1,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Itália | € 25,90 | € 25,90 | € 25,90 | 0,83% do salário mensal | 1,4 horas | 2026-05-13 | ✓ |
| Islândia | ISK 6.332,36 | ISK 4.749,27 | ISK 8.548,69 | 0,83% do salário mensal | 1,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Áustria | € 35,03 | € 26,27 | € 47,29 | 0,82% do salário mensal | 1,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Suíça | CHF 49,90 | CHF 49,90 | CHF 49,90 | 0,81% do salário mensal | 1,4 horas | 2026-05-13 | ✓ |
| Finlândia | € 36,28 | € 27,21 | € 48,98 | 0,79% do salário mensal | 1,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Alemanha | € 34,70 | € 34,70 | € 34,70 | 0,79% do salário mensal | 1,4 horas | 2026-05-13 | ✓ |
| Estados Unidos | US$ 39,99 | US$ 39,99 | US$ 39,99 | 0,75% do salário mensal | 1,3 horas | 2026-05-13 | ✓ |
| Países Baixos | € 35,03 | € 26,27 | € 47,29 | 0,72% do salário mensal | 1,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Liechtenstein | CHF 43,38 | CHF 32,54 | CHF 58,56 | 0,65% do salário mensal | 1,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Luxemburgo | € 40,66 | € 30,49 | € 54,89 | 0,58% do salário mensal | 1,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Mônaco | € 42,23 | € 31,67 | € 57,01 | 0,42% do salário mensal | 0,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Argentina | ARS 25,18 | ARS 16,00 | ARS 50,00 | 0,00% do salário mensal | 0,0 horas | 2026-05-14 | ✓ |
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Fontes consultadas
Numbeo
MTN Nigeria FibreX
Faiba Fixed Kenya
Cloud Broadband Pakistan
Orange tabela tarifária oficial vigente
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