Comparação de preço por país
Quanto custa camisa social em Portugal?
Camisa social custa em média € 22,15 em Portugal, o que representa 1,17% do salário mensal e cerca de 2,0 horas de trabalho médio
Portugal
Preço médio
€ 22,15
Faixa encontrada
€ 14,40 - € 31,01
Esforço estimado
2,0 horas
Atualizado em
2026-05-12
camisa social é um item usado para vestuário, compras pessoais e comparação de roupas por país. A página mostra preço médio, faixa estimada e esforço de compra em cada país para transformar o valor local em contexto prático.
Comparativo rápido
Portugal aparece hoje na posição 19 de 195 em preço nominal, posição 31 de 195 em peso no salário, posição 31 de 195 em horas de trabalho. Esta comparação usa 0 fontes verificadas para o mesmo produto ao redor do mundo.
Tabela comparativa
Quanto custa camisa social em outros países?
Portugal aparece hoje na posição 19 de 195 em preço nominal e na posição 31 de 195 em peso no salário. A tabela abaixo mostra como esse país se compara com o restante da base para o mesmo produto.
| Atualização | Verificado | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Burundi | BIF 22.620,36 | BIF 14.703,23 | BIF 31.668,5 | 102,09% do salário mensal | 177,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Afeganistão | AFN 602,19 | AFN 391,42 | AFN 843,07 | 54,14% do salário mensal | 93,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Somália | SOS 219.892,86 | SOS 142.930,36 | SOS 307.850 | 53,37% do salário mensal | 92,5 horas | 2026-05-12 | X |
| República Centro-Africana | FCFA 5.432,9 | FCFA 3.531,38 | FCFA 7.606,06 | 49,60% do salário mensal | 86,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Malaui | MWK 10.403,37 | MWK 6.762,19 | MWK 14.564,72 | 49,39% do salário mensal | 85,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Ruanda | RWF 12.917,67 | RWF 8.396,49 | RWF 18.084,74 | 42,40% do salário mensal | 73,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Libéria | LRD 1.874,84 | LRD 1.218,65 | LRD 2.624,78 | 39,46% do salário mensal | 68,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Eritreia | ERN 177,22 | ERN 115,19 | ERN 248,11 | 37,31% do salário mensal | 64,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Nigéria | NGN 16.564,46 | NGN 10.766,90 | NGN 23.190,24 | 36,40% do salário mensal | 63,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Moçambique | MZN 680,00 | MZN 442,00 | MZN 952,00 | 35,42% do salário mensal | 61,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Níger | F CFA 5.432,9 | F CFA 3.531,38 | F CFA 7.606,06 | 34,82% do salário mensal | 60,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Lesoto | LSL 205,30 | LSL 133,45 | LSL 287,42 | 32,93% do salário mensal | 57,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Síria | SYP 17.540,25 | SYP 11.401,16 | SYP 24.556,35 | 31,95% do salário mensal | 55,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Serra Leoa | SLE 190,85 | SLE 124,05 | SLE 267,19 | 31,74% do salário mensal | 55,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Burquina Faso | F CFA 5.942,23 | F CFA 3.862,45 | F CFA 8.319,12 | 28,51% do salário mensal | 49,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Chade | FCFA 5.772,45 | FCFA 3.752,09 | FCFA 8.081,43 | 28,29% do salário mensal | 49,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Sudão do Sul | SSP 18.170,04 | SSP 11.810,53 | SSP 25.438,06 | 28,26% do salário mensal | 49,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Tchéquia | CZK 533,13 | CZK 346,53 | CZK 746,38 | 27,05% do salário mensal | 46,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Timor-Leste | US$ 12,60 | US$ 8,19 | US$ 17,64 | 27,03% do salário mensal | 46,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Sudão | SDG 4.898,97 | SDG 3.184,33 | SDG 6.858,56 | 26,00% do salário mensal | 45,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Ilhas Salomão | SBD 137,23 | SBD 89,20 | SBD 192,12 | 24,00% do salário mensal | 41,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Congo - Kinshasa | CDF 20.966,76 | CDF 13.628,39 | CDF 29.353,46 | 23,88% do salário mensal | 41,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Zimbábue | ZWL 27.437,17 | ZWL 17.834,16 | ZWL 38.412,04 | 20,64% do salário mensal | 35,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Madagascar | MGA 40.547,76 | MGA 26.356,04 | MGA 56.766,86 | 19,36% do salário mensal | 33,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Etiópia | ETB 740,10 | ETB 481,07 | ETB 1.036,14 | 17,64% do salário mensal | 30,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Egito | EGP 570,78 | EGP 371,01 | EGP 799,09 | 17,61% do salário mensal | 30,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Iêmen | YER 10.624,14 | YER 6.905,69 | YER 14.873,8 | 17,30% do salário mensal | 30,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Mauritânia | MRU 459,77 | MRU 298,85 | MRU 643,68 | 17,06% do salário mensal | 29,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Gâmbia | GMD 663,07 | GMD 431,00 | GMD 928,30 | 16,67% do salário mensal | 28,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Paquistão | PKR 3.120,10 | PKR 2.028,07 | PKR 4.368,14 | 12,96% do salário mensal | 22,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Haiti | HTG 1.660,81 | HTG 1.079,53 | HTG 2.325,13 | 12,84% do salário mensal | 22,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Angola | AOA 10.960,11 | AOA 7.124,07 | AOA 15.344,15 | 12,09% do salário mensal | 20,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Micronésia | US$ 21,84 | US$ 14,20 | US$ 30,58 | 11,49% do salário mensal | 19,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Quênia | KES 1.585,48 | KES 1.030,56 | KES 2.219,67 | 11,38% do salário mensal | 19,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Papua-Nova Guiné | PGK 48,51 | PGK 31,53 | PGK 67,91 | 11,18% do salário mensal | 19,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Gana | GHS 178,67 | GHS 116,14 | GHS 250,14 | 10,61% do salário mensal | 18,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Bangladesh | BDT 1.229,98 | BDT 799,49 | BDT 1.721,97 | 10,41% do salário mensal | 18,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Sri Lanka | LKR 3.851,52 | LKR 2.503,49 | LKR 5.392,13 | 10,40% do salário mensal | 18,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Líbano | LBP 1.202.880 | LBP 781.872 | LBP 1.684.032 | 9,66% do salário mensal | 16,7 horas | 2026-05-12 | X |
| São Tomé e Príncipe | STN 304,28 | STN 197,78 | STN 425,99 | 9,66% do salário mensal | 16,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Indonésia | IDR 257.492,51 | IDR 167.370,13 | IDR 360.489,51 | 9,57% do salário mensal | 16,6 horas | 2026-05-12 | X |
| África do Sul | ZAR 359,27 | ZAR 233,53 | ZAR 502,98 | 9,45% do salário mensal | 16,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Laos | LAK 225.874,1 | LAK 146.818,17 | LAK 316.223,74 | 9,02% do salário mensal | 15,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Suécia | SEK 366,99 | SEK 238,54 | SEK 513,79 | 8,64% do salário mensal | 15,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Tadjiquistão | TJS 114,91 | TJS 74,69 | TJS 160,87 | 8,60% do salário mensal | 14,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Turquia | TRY 569,58 | TRY 370,23 | TRY 797,41 | 8,37% do salário mensal | 14,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Romênia | RON 85,01 | RON 55,26 | RON 119,01 | 8,37% do salário mensal | 14,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Marrocos | MAD 178,12 | MAD 115,78 | MAD 249,37 | 8,32% do salário mensal | 14,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Benin | F CFA 6.112,01 | F CFA 3.972,81 | F CFA 8.556,81 | 8,15% do salário mensal | 14,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Tuvalu | AU$ 34,90 | AU$ 22,68 | AU$ 48,86 | 8,12% do salário mensal | 14,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Zâmbia | ZMW 278,45 | ZMW 180,99 | ZMW 389,83 | 8,08% do salário mensal | 14,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Nepal | NPR 1.422,89 | NPR 924,88 | NPR 1.992,05 | 7,99% do salário mensal | 13,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Jamaica | JMD 2.715,80 | JMD 1.765,27 | JMD 3.802,12 | 7,31% do salário mensal | 12,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Mali | F CFA 5.772,45 | F CFA 3.752,09 | F CFA 8.081,43 | 7,13% do salário mensal | 12,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Senegal | F CFA 6.112,01 | F CFA 3.972,81 | F CFA 8.556,81 | 7,11% do salário mensal | 12,3 horas | 2026-05-12 | X |
| República do Congo | FCFA 7.130,68 | FCFA 4.634,94 | FCFA 9.982,95 | 7,05% do salário mensal | 12,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Uganda | UGX 37.873,18 | UGX 24.617,57 | UGX 53.022,45 | 6,55% do salário mensal | 11,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Irã | IRR 446.880 | IRR 290.472 | IRR 625.632 | 6,47% do salário mensal | 11,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Togo | F CFA 5.772,45 | F CFA 3.752,09 | F CFA 8.081,43 | 6,47% do salário mensal | 11,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Mianmar (Birmânia) | MMK 13.926,73 | MMK 9.052,37 | MMK 19.497,42 | 6,44% do salário mensal | 11,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Guiné-Bissau | F CFA 5.772,45 | F CFA 3.752,09 | F CFA 8.081,43 | 6,39% do salário mensal | 11,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Polônia | PLN 80,24 | PLN 52,16 | PLN 112,34 | 6,27% do salário mensal | 10,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Guiné | GNF 96.416,01 | GNF 62.670,41 | GNF 134.982,41 | 6,22% do salário mensal | 10,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Guiné Equatorial | FCFA 13.921,8 | FCFA 9.049,17 | FCFA 19.490,52 | 6,19% do salário mensal | 10,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Venezuela | VES 343,88 | VES 223,52 | VES 481,43 | 6,07% do salário mensal | 10,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Tanzânia | TZS 25.459,42 | TZS 16.548,62 | TZS 35.643,19 | 5,98% do salário mensal | 10,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Suriname | SRD 631,75 | SRD 410,64 | SRD 884,45 | 5,97% do salário mensal | 10,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Geórgia | GEL 44,17 | GEL 28,71 | GEL 61,84 | 5,92% do salário mensal | 10,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Tunísia | TND 43,54 | TND 28,30 | TND 60,96 | 5,89% do salário mensal | 10,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Argélia | DZD 2.327,11 | DZD 1.512,62 | DZD 3.257,95 | 5,85% do salário mensal | 10,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Iraque | IQD 23.660 | IQD 15.379 | IQD 33.124 | 5,81% do salário mensal | 10,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Líbia | LYD 94,67 | LYD 61,54 | LYD 132,54 | 5,77% do salário mensal | 10,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Costa do Marfim | F CFA 7.640,01 | F CFA 4.966,01 | F CFA 10.696,01 | 5,65% do salário mensal | 9,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Armênia | AMD 7.147,69 | AMD 4.646,00 | AMD 10.006,77 | 5,49% do salário mensal | 9,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Filipinas | PHP 898,31 | PHP 583,90 | PHP 1.257,63 | 5,45% do salário mensal | 9,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Nicarágua | NIO 533,19 | NIO 346,57 | NIO 746,47 | 5,39% do salário mensal | 9,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Camarões | FCFA 7.130,68 | FCFA 4.634,94 | FCFA 9.982,95 | 5,35% do salário mensal | 9,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Bielorrússia | BYN 50,05 | BYN 32,53 | BYN 70,07 | 5,29% do salário mensal | 9,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Gabão | FCFA 13.242,68 | FCFA 8.607,74 | FCFA 18.539,75 | 5,29% do salário mensal | 9,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Antígua e Barbuda | EC$ 69,55 | EC$ 45,21 | EC$ 97,37 | 5,27% do salário mensal | 9,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Kosovo | € 15,97 | € 10,38 | € 22,36 | 5,24% do salário mensal | 9,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Índia | ₹ 983,96 | ₹ 639,57 | ₹ 1.377,54 | 5,23% do salário mensal | 9,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Colômbia | COP 82.140,51 | COP 53.391,33 | COP 114.996,71 | 5,22% do salário mensal | 9,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Quiribati | AU$ 24,68 | AU$ 16,04 | AU$ 34,55 | 4,95% do salário mensal | 8,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Cabo Verde | CVE 1.569,57 | CVE 1.020,22 | CVE 2.197,40 | 4,88% do salário mensal | 8,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Moldávia | MDL 259,02 | MDL 168,36 | MDL 362,63 | 4,74% do salário mensal | 8,2 horas | 2026-05-12 | X |
| República Dominicana | DOP 1.067,49 | DOP 693,87 | DOP 1.494,49 | 4,74% do salário mensal | 8,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Essuatíni | SZL 256,48 | SZL 166,71 | SZL 359,07 | 4,59% do salário mensal | 8,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Brasil | R$ 117,72 | R$ 76,52 | R$ 164,81 | 4,50% do salário mensal | 7,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Granada | EC$ 65,02 | EC$ 42,26 | EC$ 91,03 | 4,48% do salário mensal | 7,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Mongólia | MNT 47.459,72 | MNT 30.848,82 | MNT 66.443,61 | 4,47% do salário mensal | 7,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Dominica | EC$ 61,99 | EC$ 40,29 | EC$ 86,79 | 4,46% do salário mensal | 7,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Dinamarca | DKK 250,80 | DKK 163,02 | DKK 351,12 | 4,45% do salário mensal | 7,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Butão | BTN 983,96 | BTN 639,57 | BTN 1.377,54 | 4,44% do salário mensal | 7,7 horas | 2026-05-12 | X |
| El Salvador | US$ 15,40 | US$ 10,01 | US$ 21,56 | 4,44% do salário mensal | 7,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Camboja | KHR 47.891,42 | KHR 31.129,42 | KHR 67.047,99 | 4,43% do salário mensal | 7,7 horas | 2026-05-12 | X |
| São Vicente e Granadinas | EC$ 61,99 | EC$ 40,29 | EC$ 86,79 | 4,43% do salário mensal | 7,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Paraguai | PYG 118.544,72 | PYG 77.054,07 | PYG 165.962,61 | 4,42% do salário mensal | 7,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Namíbia | NAD 318,21 | NAD 206,84 | NAD 445,49 | 4,40% do salário mensal | 7,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Botsuana | BWP 265,78 | BWP 172,76 | BWP 372,09 | 4,37% do salário mensal | 7,6 horas | 2026-05-12 | X |
| México | MX$ 348,43 | MX$ 226,48 | MX$ 487,80 | 4,32% do salário mensal | 7,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Vanuatu | VUV 1.735,12 | VUV 1.127,83 | VUV 2.429,17 | 4,28% do salário mensal | 7,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Jordânia | JOD 14,31 | JOD 9,30 | JOD 20,03 | 4,25% do salário mensal | 7,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Guatemala | GTQ 126,02 | GTQ 81,91 | GTQ 176,43 | 4,23% do salário mensal | 7,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Maurício | MUR 974,61 | MUR 633,50 | MUR 1.364,45 | 4,20% do salário mensal | 7,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Peru | PEN 67,20 | PEN 43,68 | PEN 94,08 | 4,14% do salário mensal | 7,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Comores | KMF 4.327,03 | KMF 2.812,57 | KMF 6.057,84 | 4,11% do salário mensal | 7,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Uzbequistão | UZS 159.418,85 | UZS 103.622,25 | UZS 223.186,39 | 4,11% do salário mensal | 7,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Vietnã | ₫ 304.477,61 | ₫ 197.910,45 | ₫ 426.268,65 | 4,08% do salário mensal | 7,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Quirguistão | KGS 1.098,09 | KGS 713,76 | KGS 1.537,33 | 3,97% do salário mensal | 6,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Guiana | GYD 3.210,90 | GYD 2.087,09 | GYD 4.495,26 | 3,92% do salário mensal | 6,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Fiji | FJD 41,31 | FJD 26,85 | FJD 57,83 | 3,89% do salário mensal | 6,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Nauru | AU$ 36,60 | AU$ 23,79 | AU$ 51,24 | 3,85% do salário mensal | 6,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Santa Lúcia | EC$ 66,53 | EC$ 43,24 | EC$ 93,14 | 3,85% do salário mensal | 6,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Turcomenistão | TMT 66.976,00 | TMT 43.534,40 | TMT 93.766,40 | 3,83% do salário mensal | 6,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Bolívia | BOB 112,22 | BOB 72,94 | BOB 157,11 | 3,64% do salário mensal | 6,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Bulgária | BGN 33,45 | BGN 21,74 | BGN 46,83 | 3,64% do salário mensal | 6,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Samoa | WST 46,20 | WST 30,03 | WST 64,68 | 3,61% do salário mensal | 6,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Azerbaijão | AZN 29,51 | AZN 19,18 | AZN 41,31 | 3,52% do salário mensal | 6,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Honduras | HNL 381,92 | HNL 248,25 | HNL 534,69 | 3,49% do salário mensal | 6,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Equador | US$ 17,36 | US$ 11,28 | US$ 24,30 | 3,46% do salário mensal | 6,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Belize | BZD 42,00 | BZD 27,30 | BZD 58,80 | 3,42% do salário mensal | 5,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Djibuti | DJF 3.234,5 | DJF 2.102,43 | DJF 4.528,3 | 3,39% do salário mensal | 5,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Tailândia | ฿ 553,35 | ฿ 359,68 | ฿ 774,69 | 3,38% do salário mensal | 5,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Sérvia | RSD 1.757,33 | RSD 1.142,26 | RSD 2.460,26 | 3,38% do salário mensal | 5,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Palau | US$ 24,08 | US$ 15,65 | US$ 33,71 | 3,34% do salário mensal | 5,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Tonga | TOP 42,47 | TOP 27,61 | TOP 59,46 | 3,30% do salário mensal | 5,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Coreia do Norte | KPW 8.064 | KPW 5.241,6 | KPW 11.289,6 | 3,23% do salário mensal | 5,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Chile | CLP 24.306,36 | CLP 15.799,13 | CLP 34.028,9 | 3,19% do salário mensal | 5,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Ucrânia | UAH 472,16 | UAH 306,90 | UAH 661,02 | 3,18% do salário mensal | 5,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Macedônia do Norte | MKD 923,57 | MKD 600,32 | MKD 1.293,00 | 3,04% do salário mensal | 5,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Maldivas | MVR 344,74 | MVR 224,08 | MVR 482,64 | 2,98% do salário mensal | 5,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Cuba | CUC 12,63 | CUC 8,21 | CUC 17,68 | 2,82% do salário mensal | 4,9 horas | 2026-05-12 | X |
| China | CN¥ 145,15 | CN¥ 94,35 | CN¥ 203,21 | 2,77% do salário mensal | 4,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Omã | OMR 10,11 | OMR 6,57 | OMR 14,15 | 2,77% do salário mensal | 4,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Ilhas Marshall | US$ 21,84 | US$ 14,20 | US$ 30,58 | 2,74% do salário mensal | 4,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Rússia | RUB 1.554,84 | RUB 1.010,65 | RUB 2.176,78 | 2,72% do salário mensal | 4,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Malásia | MYR 79,51 | MYR 51,68 | MYR 111,31 | 2,71% do salário mensal | 4,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Barein | BHD 9,58 | BHD 6,23 | BHD 13,41 | 2,71% do salário mensal | 4,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Albânia | ALL 1.616,56 | ALL 1.050,76 | ALL 2.263,18 | 2,61% do salário mensal | 4,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Kuwait | KWD 9,11 | KWD 5,92 | KWD 12,75 | 2,58% do salário mensal | 4,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Seicheles | SCR 386,50 | SCR 251,23 | SCR 541,10 | 2,58% do salário mensal | 4,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Bósnia e Herzegovina | BAM 34,46 | BAM 22,40 | BAM 48,24 | 2,54% do salário mensal | 4,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Cazaquistão | KZT 7.878,53 | KZT 5.121,04 | KZT 11.029,94 | 2,54% do salário mensal | 4,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Uruguai | UYU 923,22 | UYU 600,09 | UYU 1.292,51 | 2,50% do salário mensal | 4,3 horas | 2026-05-12 | X |
| São Cristóvão e Névis | EC$ 74,09 | EC$ 48,16 | EC$ 103,73 | 2,50% do salário mensal | 4,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Panamá | PAB 21,84 | PAB 14,20 | PAB 30,58 | 2,42% do salário mensal | 4,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Trinidad e Tobago | TTD 136,08 | TTD 88,45 | TTD 190,51 | 2,36% do salário mensal | 4,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Bahamas | BSD 30,80 | BSD 20,02 | BSD 43,12 | 2,23% do salário mensal | 3,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Montenegro | € 18,55 | € 12,06 | € 25,97 | 2,10% do salário mensal | 3,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Costa Rica | CRC 11.250,00 | CRC 7.312,50 | CRC 15.750,00 | 2,08% do salário mensal | 3,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Brunei | BND 35,64 | BND 23,17 | BND 49,90 | 1,98% do salário mensal | 3,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Barbados | BBD 50,40 | BBD 32,76 | BBD 70,56 | 1,88% do salário mensal | 3,3 horas | 2026-05-12 | X |
| Emirados Árabes Unidos | AED 121,26 | AED 78,82 | AED 169,76 | 1,63% do salário mensal | 2,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Hungria | HUF 7.577,10 | HUF 4.925,12 | HUF 10.607,94 | 1,57% do salário mensal | 2,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Argentina | ARS 22.537,96 | ARS 14.649,67 | ARS 31.553,14 | 1,49% do salário mensal | 2,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Arábia Saudita | SAR 100,80 | SAR 65,52 | SAR 141,12 | 1,49% do salário mensal | 2,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Eslováquia | € 18,55 | € 12,06 | € 25,97 | 1,45% do salário mensal | 2,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Andorra | € 27,82 | € 18,08 | € 38,95 | 1,43% do salário mensal | 2,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Japão | JP¥ 4.323,13 | JP¥ 2.810,03 | JP¥ 6.052,38 | 1,41% do salário mensal | 2,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Lituânia | € 19,58 | € 12,73 | € 27,41 | 1,24% do salário mensal | 2,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Croácia | € 20,09 | € 13,06 | € 28,13 | 1,19% do salário mensal | 2,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Letônia | € 19,06 | € 12,39 | € 26,68 | 1,18% do salário mensal | 2,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Portugal | € 22,15 | € 14,40 | € 31,01 | 1,17% do salário mensal | 2,0 horas | 2026-05-12 | X |
| San Marino | € 25,76 | € 16,74 | € 36,06 | 1,17% do salário mensal | 2,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Cidade do Vaticano | € 27,82 | € 18,08 | € 38,95 | 1,11% do salário mensal | 1,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Grécia | € 20,09 | € 13,06 | € 28,13 | 1,08% do salário mensal | 1,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Estônia | € 22,67 | € 14,74 | € 31,74 | 1,06% do salário mensal | 1,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Israel | ₪ 113,96 | ₪ 74,07 | ₪ 159,54 | 1,04% do salário mensal | 1,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Malta | € 23,70 | € 15,40 | € 33,18 | 0,99% do salário mensal | 1,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Singapura | SGD 45,02 | SGD 29,26 | SGD 63,03 | 0,96% do salário mensal | 1,7 horas | 2026-05-12 | X |
| Coreia do Sul | ₩ 38.174,64 | ₩ 24.813,52 | ₩ 53.444,5 | 0,93% do salário mensal | 1,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Chipre | € 22,67 | € 14,74 | € 31,74 | 0,91% do salário mensal | 1,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Espanha | € 24,21 | € 15,74 | € 33,89 | 0,89% do salário mensal | 1,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Nova Zelândia | NZ$ 53,59 | NZ$ 34,83 | NZ$ 75,03 | 0,89% do salário mensal | 1,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Catar | QAR 107,02 | QAR 69,56 | QAR 149,83 | 0,89% do salário mensal | 1,6 horas | 2026-05-12 | X |
| Reino Unido | £ 23,59 | £ 15,33 | £ 33,03 | 0,87% do salário mensal | 1,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Austrália | AU$ 51,07 | AU$ 33,20 | AU$ 71,50 | 0,86% do salário mensal | 1,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Eslovênia | € 22,67 | € 14,74 | € 31,74 | 0,86% do salário mensal | 1,5 horas | 2026-05-12 | X |
| Itália | € 25,24 | € 16,41 | € 35,34 | 0,81% do salário mensal | 1,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Canadá | CA$ 42,96 | CA$ 27,92 | CA$ 60,14 | 0,80% do salário mensal | 1,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Noruega | NOK 415,38 | NOK 270,00 | NOK 581,53 | 0,78% do salário mensal | 1,4 horas | 2026-05-12 | X |
| Irlanda | € 31,43 | € 20,43 | € 44,00 | 0,72% do salário mensal | 1,2 horas | 2026-05-12 | X |
| França | € 27,31 | € 17,75 | € 38,23 | 0,69% do salário mensal | 1,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Islândia | ISK 5.214,89 | ISK 3.389,68 | ISK 7.300,85 | 0,69% do salário mensal | 1,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Áustria | € 28,85 | € 18,75 | € 40,39 | 0,68% do salário mensal | 1,2 horas | 2026-05-12 | X |
| Finlândia | € 29,88 | € 19,42 | € 41,83 | 0,65% do salário mensal | 1,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Suíça | CHF 38,19 | CHF 24,82 | CHF 53,47 | 0,62% do salário mensal | 1,1 horas | 2026-05-12 | X |
| Alemanha | € 26,53 | € 17,24 | € 37,14 | 0,60% do salário mensal | 1,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Países Baixos | € 28,85 | € 18,75 | € 40,39 | 0,59% do salário mensal | 1,0 horas | 2026-05-12 | X |
| Liechtenstein | CHF 35,73 | CHF 23,22 | CHF 50,02 | 0,54% do salário mensal | 0,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Estados Unidos | US$ 28,00 | US$ 18,20 | US$ 39,20 | 0,52% do salário mensal | 0,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Bélgica | € 27,82 | € 18,08 | € 38,95 | 0,51% do salário mensal | 0,9 horas | 2026-05-12 | X |
| Luxemburgo | € 33,49 | € 21,77 | € 46,89 | 0,48% do salário mensal | 0,8 horas | 2026-05-12 | X |
| Mônaco | € 34,78 | € 22,61 | € 48,69 | 0,35% do salário mensal | 0,6 horas | 2026-05-12 | X |